Thomas Besse

Die MTN Neubrandenburg GmbH (Hersteller von Dialyseprodukten) bietet seit dem 21. März einer aus dem syrischen Homs Geflüchteten ein sechs wöchiges Praktikum. Die 31-jährige ist studierte Chemikerin und konnte die vergangenen vier Jahre aufgrund des Bürgerkriegs in Syrien nicht arbeiten. Für sie ist die erste Beschäftigung in Deutschland eine Riesenchance.    Und Peter Steinert, Prokurist bei MTN, hat keinen Moment gezögert: „Jeder, der sich integrieren möchte hat eine Chance verdient. Wer sich integrieren will erkennt die gegebenen Bedingungen an. Denn eine aktive und nachhaltige Hilfe zu Selbsthilfe ist langfristig erfolgreicher für die Betroffenen und wirtschaftlicher für die Gesellschaft. Zudem verschafft ein Praktikum einen Überblick über Fähigkeiten und Fertigkeiten, um damit den Einstieg in eine dauerhafte Beschäftigung zu erleichtern. Wenn ich in einer solchen Lage wäre, würde ich auch alles versuchen, auf eigenen Beinen zu stehen und wäre dankbar, wenn ich Un

„NETZWERK MIT MEHRWERT – UNTERNEHMER HELFEN UNTERNEHMER““ – Gestern habe ich anlässlich des ersten Unternehmer-Netzwerk-Treffen der Stadt Neubrandenburg - zum dem viele Unternehmerinnen und Unternehmer zum Dialog und zur Vernetzung angereist waren – einen Fachvortrag zum Thema: „Veränderungen der Arbeitswelt“ gehalten. Anschließend in einer Podiumsdiskussion mit dem Oberbürgermeister der Stadt Neubrandenburg Silvio Witt, dem Hauptgeschäftsführer der IHK Neubrandenburg für das östliche Mecklenburg-Vorpommern Torsten Haasch, Ulrike Drews von mv4you und der Gastgeberin des Abends Kathrin Jeromin, Bereichsleiterin arvato direkt services - einem international tätigen Outsourcing-Dienstleister – über die großen Themen der Zukunft diskutiert.   Ziel des Netzwerks ist es, Inhaber, Geschäftsführer und Familienbetriebe zu fördern, vor Problemen zu schützen und bei Problemen zu helfen.   Denn Unternehmen müssen sich zwangsläufig stärker mit künftigen Trends befassen: Fach- und

Hier noch ein Video aus dem Rookhus vom täglichen Singen zum Mittagessen:

Heute hat es mich ganz in den Süden der Mecklenburgischen Seenplatte verschlagen. Ich habe mich dort mit den Inhabern des “Familotel Borchard’ s Rookhus am Labussee" ( http://www.rookhus.de/ ), den Eheleuten Borchard, in Wesenberg zu einem Arbeitsgespräch oder besser zu einer Ideenwekstatt „Personalbeschaffung“ getroffen.    von Links: Thomas Besse, Alexander Borchard, Geyas Alfa, Andrea Borchard   Und bitte glauben Sie mir: Der Empfang war herzlich aber vor allem einzigartig. Noch nie zuvor habe ich in einem Hotel erlebt, dass die gesamte Belegschaft – einschließlich der Geschäftsführung - für ihre großen und kleinen Gäste pünktlich zum Mittagsbuffet eine Gesangseinlage präsentierte. Und das nicht nur heute, zu meinen Ehren, sondern an 360 Tagen im Jahr. Immer punkt 12 Uhr. Nicht zeigt den Geist des Hauses besser.    Wer jetzt glaubt, dass familiengeführte Hotel liegt auf der Insel der Glücksehligen, der irrt. Die Borchards sehen sich den gleichen Herausford

Am 8. März habe ich Dr. Alexander von Lieven - Geschäftsführer (CEO) der DURTRACK GmbH in Möllenhagen ( www.durtrack.com ) - das offizielle Zertifikat für Nachwuchsförderung 2014/2015 der Bundesagentur für Arbeit verliehen und damit das hervorragende Engagement in der Ausbildung gewürdigt.   Die DURTRACK GmbH steht dabei stellvertretend für viele andere Unternehmen in unserem Landkreis, die sich der Ausbildung stellen und viel Zeit und Energie investieren, den künftigen Fachkräftenachwuchs in unserer Region auszubilden. Es freut mich, dass diese Unternehmen Verantwortung für unsere Zukunft und unser Gemeinwesen übernehmen und ebenso vorausschauend wie vorbildlich handeln. Unternehmen, die Ausbildung investieren handelt vorausschauend und haben später die Fachkräfte, die gebraucht werden. Unser Zertifikat zeigt allen, dass junge lernwillige Menschen beim Thema Ausbildung auf die DURTRACK GmbH zählen können. Aufgrund der demografischen Entwicklung sind Unternehme