Kein Fachkräftemangel auf den Höfen Mecklenburg-Vorpommerns!

In Vertretung von Margit Haupt-Koopmann, Chefin der Regionaldirektion Nord, habe ich heute auf der Mitgliederversammlung des Land- und forstwirtschaftlichen Arbeitgeberverbandes Mecklenburg-Vorpommern die aktuelle Arbeitsmarktsituation in Mecklenburg-Vorpommern dargestellt. Mein besonders Augenmerk galt dabei der Fachkräftesicherung unter Berücksichtigung des demografischen Wandel und dem Strukturwandel durch Industrie 4.0. Beides wird uns in den kommenden Jahrzehnten vor große Herausforderungen stellen. Der Arbeitsmarkt wird in den nächsten Jahren zunehmend von einem begrenzten Angebot an Fachkräften bestimmt werden und die Fragen der Fachkräftesicherung werden die arbeitsmarktpolitische Diskussion dominieren. Nicht nur in der Land- und Forstwirtschaft brauchen wir also Konzepte, die eine Erschließung des inländischen Potenzials, insbesondere von Frauen, Älteren, Personen mit Migrationshintergrund und Menschen mit Behinderungen vorsehen.